如何客觀看待股權(quán)激勵(lì)對(duì)企業(yè)的價(jià)值？

任何嘗試用因?yàn)锳所以B的因果關(guān)系去解釋企業(yè)成功原因的說法，不是認(rèn)知偏頗，就是夾帶私貨，甚至是誤人子弟。

國企做超額利潤分享及員工持股計(jì)劃需要注意什么？

近年來，隨著國企改革實(shí)踐不斷深化，中長期激勵(lì)“工具箱”中的品種已經(jīng)非常豐富，包括：股權(quán)激勵(lì)、分紅激勵(lì)、員工持股、超額利潤分享、虛擬股權(quán)、骨干員工跟投等。

關(guān)于IPO中突擊入股的審核關(guān)注研究

“突擊入股”是創(chuàng)業(yè)板市場開板后，大量創(chuàng)投公司通過各種途徑突擊入股，造富神話此起彼伏，一時(shí)間“突擊入股”一詞不斷見諸報(bào)端。

深市上市公司2020年股權(quán)激勵(lì)情況綜述

股權(quán)激勵(lì)是上市公司通過利益共享機(jī)制有效激發(fā)員工活力、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新的重要制度安排。

身陷輿論“泥潭”的拼多多，股權(quán)激勵(lì)效果如何？

2021年1月19日，拼多多在發(fā)生一連串不幸或負(fù)面的事件后，拼多多市值十日狂瀉300億美元，并被爆已退出春晚紅包合作項(xiàng)目。

名師團(tuán)隊(duì)

華揚(yáng)資本成立于2006年，致力于為成長型中小企業(yè)提供貼身、精細(xì)化的資本運(yùn)營培訓(xùn)、咨詢服務(wù)。資深行業(yè)專家，深度剖析和指導(dǎo)，實(shí)戰(zhàn)復(fù)合團(tuán)隊(duì)專業(yè)設(shè)計(jì)和解決實(shí)際落地問題。

深圳某處長干股受賄，不為人所知的干股！

2018年6月，深圳市發(fā)改委能源與循環(huán)經(jīng)濟(jì)處原處長李鐳因受賄罪鋃鐺入獄。

國有控股和參股企業(yè)能否擔(dān)任有限合伙企業(yè)普通合伙人？

根據(jù)《合伙企業(yè)法》第三條規(guī)定：“國有獨(dú)資公司、國有企業(yè)、上市公司以及公益性的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體不得成為普通合伙人。”對(duì)于這些特殊的市場主體，如讓其成為普通合伙人。

國有參股民營企業(yè)股權(quán)激勵(lì)定價(jià)要點(diǎn)分析

實(shí)踐中碰到大量的國有資本參股民營企業(yè)后實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的項(xiàng)目。此種類型的企業(yè)在實(shí)施股權(quán)激勵(lì)時(shí)，如涉及國有資產(chǎn)權(quán)益變動(dòng)，動(dòng)輒可能被扣上國有資產(chǎn)流失的帽子。

解析實(shí)股的各種持股方式

我們?cè)诹私馄髽I(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)的時(shí)候，也許聽過實(shí)股、虛擬股、期權(quán)或者期股等概念，感覺這些概念神秘而高級(jí)。今天筆者就實(shí)股及其持股方式，給大家進(jìn)行仔細(xì)地講解。